『女性の仕事の探し方、求人、転職サイト』【正社員の仕事探しにおすすめな方法は?】

『女性の仕事の探し方、求人、転職サイト』【正社員の仕事探しにおすすめな方法は?】

タイプ別仕事の探し方から正社員の仕事(エージェント、公開)や紹介予定派遣などで探してみると意外とよく見つかるものです。

中年男性に比べればオフィス事務の仕事は圧倒的に有利だと言えます。

経理や総務など間接部門での職務経験も非常に役立つはずです。

また、年齢が若いほど正社員になるのに有利なのは男女ともに変わらないところです。

これは仕方がないことですが、どうしても仕事の上での上司となる人が気を使ってしまうため、年齢が上になるとあまり採用されることが無くなってきてしまいます。

年齢の条件を満たしても新しい職場への適応力という点で見ても男性よりも女性の方が適応する力が高いと言えます。どうしても本能的なものなのかわかりませんが、男性は新しいものを警戒するという性質があって中途採用された人を疑って見たり、採用された人も新しい先輩や上司を疑ってしまいナーバスになってしまう期間があります。

本来は新人研修のように順応させるために数週間かけてゆっくり職場に入ればいいのにいきなり現場投入されるのが現実です。

そのため、中々うまく適応できず失敗する男性が多いようです。そのような職場では女性の中途の正社員が求められます。

でも、世の中職場に適応するのに数週間もみてくれるような会社はありませんので、やはり女性有利だと言えそうです。

正社員とは「期間の定めなし」という条件で働ける雇用形態です。

かたや、「有期雇用契約」の社員を非正規社員と呼んだりします。

おかしな言葉だと思いますが、この分類も将来的には変わる可能性かもしれません。

定年まで働けるといっても、年金支給開始が引き上げられるので定年後も企業が従業員を雇い続けるように政府が推進するなどということもありますし、ますます混沌としていくと思います。

This post was last modified on November 14, 2018, 10:02 pm

ara30

仕事の探し方、健康のこと、資格のことなどを調べています。

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